転籍は、甲企業がその従業員に対し、現に存在する甲企業との労働契約関係を終了させて、新たに乙企業との間に労働契約関係を成立させる人事異動である。
（菅野　労働法）

この前提の考えで支離滅裂と書いたんだけど。
理解できた？